自分の出来る事を一つずつ、確実にやり遂げるために。
確かな技術力でカタチにしてまいります。
私たちの仕事は、AIの加入でも管理を全てこなす事は出来ないうえに、今後決してなくなる仕事では御座いません。また、これから先においても震災や災害に備え、さまざまな対応強化が常に必要になってまいります。そのニーズに応え続けるためにも、業界の未来を担う若い力が必要です。大変な仕事ではありますが、人のために行っているやりがいのある仕事です。自信を持ち、安全に暮らせる街づくりを一緒に行いましょう。
当社の特徴
当社では明るく、将来を見据えた働きやすい環境づくりに努めています！
朝倉組では、業界の未来を担う若手や働く女性のために、働きやすい環境づくりに力を入れております。各種手当やマイカー通勤、社員寮や社員旅行などの充実した福利厚生をはじめ、実際の作業現場においても、より安全で作業効率の良い仕事が出来るようIOT・ICTなどを導入・活用しております。
求める人物像
健康で、向上心がある方
目標に向かって忍耐強く継続できる方
率先してコミュニケーションの取れる方
責任感があり、何事も途中で投げ出さない方
優しい気持ちを持っている方
数字で見る朝倉組
1945年
創業
24名
従業員数
12.6年
平均勤続年数
8 : 2
男女比率
90分
休憩時間 （8:00～17:00）
25時間
残業/月平均
126日
年間休日（令和6年度）
92%
有給休暇取得率/年平均
メタバース職場体験
メタバースとは、インターネット上につくられた仮想空間です。
当社ではメタバース空間内に会社情報を盛り込み、お客様や求職者の皆さまに興味を持っていただくほか、バーチャル見学会の場として活用しております。
当社のメタバース空間は、ID登録などの手続きなしに気軽に体験いただけます。お気軽に覗いてみてください！
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